Fredericia Kommune er fra 1. oktober 2023 organiseret i en klassisk kommunal opbygning med en kommunaldirektør og to direktører, og således med alle fagområder forankret i direktionen. Direktionen er understøttet af fire stabe, et byrådssekretariat og to fagforvaltninger, én for hvert direktørområde. Hver direktør har en stab ledet af en stabschef og en række fagafdelinger under sig, under ledelse af fagchefer.
Samarbejde på tværs og et fælles ansvar for kommunen er et helt centralt element i Fredericia Kommune. Direktører, stabschefer og fagchefer udgør derfor den strategiske chefgruppe og dermed den øverste ledelse i Fredericia Kommune. Opgaver og ansvarsområder er entydigt placeret, og det tværgående samarbejde er en forudsætning for at lykkes med opgaveløsningen.
Den strategiske chefgruppe skaber sammenhæng mellem det politiske niveau, direktionen og driften. De er bindeleddet både opad, udad og nedad i organisationen og sikrer feedback, helhedstænkning og samarbejde på tværs af forvaltningsområderne, herunder oversætter de politiske visioner og direktionens intentioner. Den strategiske chefgruppe er hver især, og som gruppe, garant for, at der ikke sker suboptimering, både fagligt og økonomisk, og funger som samlet ledelse for hele kommunen.
Kommunaldirektør
Thomas Jaap
e-mail: thomas.jaap@fredericia.dk
tlf: 2518 6509
Direktør for Beskæftigelse og Velfærd
Mette Heidemann
e-mail:mette.heidemann@fredericia.dk
tlf: 2940 7068
Direktør for Vækst, Teknik og Klima
René Olesen
e-mail: rene.olesen@fredericia.dk
tlf. 25468439
Direktør for Beskæftigelse og Velfærd
Mette Heidemann
email: mette.heidemann@fredericia.dk
tlf: 2940 7068
Stabschef for Beskæftigelse og Velfærd
Ditte Cramon
Chef Senior og Sundhed
Signe Lunn Walls
Chef Social og Beskæftigelse
Henriette Korf Graversen
Chef for Unge og Uddannelse
Rasmus Balder H. Larsen
Chef for Børn og Læring
Magnus te Pas
Velfærd indeholder følgende afdelinger:
Velfærd har ansvaret for følgende opgaver:
Hygiejneorganisation
Fredericia kommune har siden 2002 haft en Hygiejneorganisation, der er opbygget med en styregruppe, en hygiejnegruppe og hygiejnenøglepersoner, der i de fleste afdelinger enten er en sundhedsfaglig medarbejder eller en arbejdsmiljørepræsentant. Organisationen arbejder med smitteforebyggelse blandt medarbejderne, brugerne af de kommunale tilbud, og ikke mindst de sårbare borgere, der ydes service til i hjemmeplejen, på plejehjem og bosteder mv. Har du spørgsmål, bedes du kontakte den afdeling, du er tilknyttet.
Direktør for Vækst, Teknik og Klima
René Olesen
Mail: rene.olesen@fredericia.dk
Tlf:+45 25 46 84 39
Stabschef for Vækst
Anja Schaumburg
Chef for Ejendomme, Drift og Service
Bo Christiansen
Chef for Erhverv, Mobilitet og Byudvikling
Bo René Schjødt Andersen
Chef for Kultur og Idræt
Kasper Findahl
Opdateres snarest - Vækst, Teknik og Klima indeholder følgende afdelinger:
Opdateres snarest - Vækst, Teknik og Klima har ansvaret for følgende opgaver:
Stabschef Rune Wentzel Helms
E-mail: rune.helms@fredericia.dk
Telefon: 4023 0242
Økonomi og Personale indeholder følgende afdelinger:
Økonomi og Digitalisering har ansvaret for følgende opgaver:
Stabschef Nicolai Arvedsen
Mail: nicolai.arvedsen@fredericia.dk
Tlf: 2920 1331
Politik, Strategi og Jura indeholder følgende afdelinger:
Politik, Strategi og Jura har ansvaret for følgende opgaver:
Fredericia Kommune er en stor organisation og arbejdsplads, hvor medarbejdere og ledere hver dag løser mange og meget forskellige opgaver. I en politisk ledet organisation som vores, hvor vi udfordres af nye krav og forandringer, har vi som ledere og medarbejdere brug for et fælles grundlag for vores arbejde i og for Fredericia Kommune. Vi skal være i stand til at skabe gode løsninger ud fra borgeres og samarbejdspartneres behov, samtidig med at vi har fokus på udvikling og innovation og på at skabe en sikker og ordentlig drift.
I efteråret 2021 besluttede direktionen og HMU derfor at udarbejde et nyt ledelses- og medarbejdergrundlag, som skal sikre et fælles udgangspunkt for opgaveløsning og ledelse i Fredericia Kommune.
Du kan se hele ledelses- og medarbejdergrundlaget under Bilag.
Bilag